Hoci minimálna mzda od januára opäť vzrástla, verejná správa vypláca zamestnancom mzdy podľa nezmenených platových tabuliek. Úradníci či sociálni pracovníci tak často dostávajú rovnaké platy bez ohľadu na prax alebo zodpovednosť. Úrad vlády to však zatiaľ pre konsolidáciu meniť nebude.
Naposledy sa platové tarify zamestnancov verejnej správy menili v roku 2019. Vtedy prvé stupne zodpovedali výške minimálnej mzdy, ktorá bola 520 eur mesačne. Odvtedy sa platové tabuľky výraznejšie nemenili, no minimálna mzda rástla. Dnes je 915 eur.
„Oproti minulému roku vzrástla o 99 eur. Ide o historický nárast minimálnej mzdy na Slovensku,“ uvádza minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš (Hlas-SD).
Platom v štátnej správe sa v Správach venovala redaktorka Lea Hubová:
Doplácanie mzdy
Pokiaľ je mzda zamestnanca verejnej správy v platových tabuľkách nižšia, než je minimálna mzda, štát mu ju doplatí. Rovnakú výplatu podľa tabuliek tak môže dostať upratovačka, ktorá má napríklad jeden rok praxe, ale aj referent, ktorý má odrobených viac ako 30 rokov.
„Zamestnanci, ktorí sú v nižších stupňoch, zarábajú rovnako ako tí zamestnanci, ktorí sa nachádzajú na vyšších stupňoch týchto platových tabuliek,“ vysvetľuje hovorkyňa Konfederácie odborových zväzov SR Martina Némethová.
„Je to taká technikália. My to robíme tak, že dávame ľudom osobné ohodnotenie,“ tvrdí predseda ZMOS Jozef Božík.
Šetrenie na odmenách
Ekonóm upozorňuje, že vláda by mala šetriť skôr na odmenách ministerských asistentov, než zmrazovať platy ľuďom, ktorí rátajú každé euro. „Zachytili sme odmeny vo výške desaťtisíc eur. Tam ten tarifný plat nie je dôležitý. Dá sa povedať, že vláda nejde šetriť na sebe ani na ľuďoch, ktorí im robia osobný servis,“ hovorí ekonóm Viliam Páleník.
Úrad vlády, ktorý má na starosti zákony upravujúce odmeňovanie zamestnancov vo verejnej aj štátnej správe si uvedomuje, že platové tarify sú pod úrovňou minimálnej mzdy. Systémové zmeny však kvôli konsolidácii v súčasnosti neplánuje.
„Napriek tomu je dodržiavanie zákona plne zabezpečené. Ak mzda zamestnanca nedosiahne úroveň minimálnej mzdy, zamestnávateľ je povinný rozdiel doplatiť,“ uvádza v stanovisku Úrad vlády SR.
Podľa prepočtov Inštitútu finančnej politiky v štátnej správe pracuje v súčasnosti približne 450-tisíc ľudí. Zarábajú v priemere 1 932 eur mesačne v hrubom.
