Lekárski odborári upozorňujú, že vláda nesplnila jeden zo záväzkov, na ktorom sa dohodli pri podávaní výpovedí koncom roka 2024.
Ide o prijatie zákona o univerzitných nemocniciach a zavedenie statusu univerzitného zamestnanca. Ten by podľa nich pomohol napríklad pri probléme s viacerými súbežnými úväzkami lekárov. Ministerstvo zdravotníctva reaguje, že na zmene nie je zhoda.
Štatút univerzitnej nemocnice
Mnohí lekári dnes musia kombinovať svoje pracovné pomery medzi nemocnicami a lekárskymi fakultami. Ich pedagogická činnosť sa často vykazuje ako ďalší pracovný úväzok.
„Keby bol štatút univerzitnej nemocnice, tak všetci zamestnanci, všetci lekári, sú aj školskí, aj nemocniční. Nemuseli by byť hádky, kto má na starosti študentov, kto má robiť medicínu,“ vysvetlil predseda lekárskych odborárov Peter Visolajský.
Zákonu o univerzitných nemocniciach sa v Rádiožurnále venovala redaktorka Kristína Babicová:
O dobré a v zahraničí overené riešenie ide aj podľa Petra Stachuru z KDH. Hovorí, že lekár, ktorý chce pracovať v univerzitnej nemocnici, automaticky musí počítať s dodatočnými úlohami súvisiacimi so vzdelávaním a vedou. „Samozrejme, o to by sa mu malo zmenšiť nejaké penzum práce, ktorú robí pre kliniku,“ uviedol Stachura.
Rezort zdravotníctva tvrdí, že zmena si vyžaduje dohodu všetkých kľúčových partnerov. „Konzultácie so zástupcami všetkých štyroch lekárskych fakúlt zároveň nepreukázali dostatočný konsenzus na zavedenie tejto úpravy v súčasnosti. Ministerstvo zdravotníctva sa preto rozhodlo sústrediť na reformu praktickej výučby v univerzitných a fakultných nemocniciach,“ uviedol rezort v stanovisku.
Hovorca Lekárskej fakulty Univerzity Pavla Jozefa Šafárika v Košiciach Roman Martinský potvrdzuje, že status univerzitného zamestnanca najskôr treba pripraviť a odborne o ňom diskutovať: „Až následne sa bude možné kvalifikovane vyjadriť k jeho prínosom, prípadne rizikám,“ povedal Martinský.
Podľa lekárskych odborárov mala vláda predložiť návrh zákona o univerzitných nemocniciach do konca minulého roka.
